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Santé et conditions de travail

Formations SSCT légales 3 à 5 jours

Introduction

Tous les membres du CSE (titulaires et suppléants) sont concernés par la formation SSCT dans la limite de 3 jours pour les établissements de moins de 300 salariés à défaut de dispositions conventionnelles plus favorables et de 5 jours dans les établissements de 300 salariés et plus.

Conformément aux textes en vigueur, la formation des membres de la délégation du personnel au CSE en santé, sécurité et conditions de travail a pour objet de :

  • les sensibiliser à la problématique spécifique de la santé, de la sécurité et des conditions de travail ;
  • développer leur aptitude à identifier et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;
  • les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.
  • Améliorer le fonctionnement de la commission SSCT et son articulation avec le CSE

A ce titre, nous proposons un programme de travail dont le contenu sera adapté en fonction des besoins, demandes et préoccupations des représentants du personnel au CSE.

Durée

LIEU

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DURéE

3 à 5 jours en fonction de la taille de l’entreprise (seuil : 300 salariés).

A noter : le temps consacré à la formation est pris sur le temps de travail et est rémunéré comme tel. Il n’est pas déduit des heures de délégation. Ces formations sont renouvelées lorsque les représentants ont exercé leur mandat pendant quatre ans, consécutifs ou non.

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Lieu

Présentiel (dans les locaux de DEGEST ou dans les locaux de l’entreprise) ou distanciel

PUBLIC

Financement

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PUBLIC

Tous les membres du CSE : titulaires et suppléants.

Tous les membres n’ont pas l’obligation de choisir le même formateur : chaque groupe / OS peut choisir son organisme de formation à sa convenance.

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Financement

Pris en charge à 100% par l’employeur

Nous contacter afin de vous transmettre un devis et un modèle de demande de congés de formation

MÉTHODOLOGIE

L’approche pédagogique de DEGEST

DEGEST dispose de l’agrément pour assurer ce type de formation.

Les intervenants dans ce type de formation sont des consultants expérimentés et déploient une pédagogie pour vous former afin de mieux vous positionner et mieux connaitre vos droits et vos prérogatives en matière SSCT.

Notre approche pédagogique consiste à articuler des contenus théoriques et des cas pratiques avec des mises en situations basées sur vos problématiques de terrain. Ces mises en situation peuvent prendre la forme de jeux de rôle, d’exercice sur des cas pratiques, d’atelier sur des sujets spécifiques (DUERP, PAPRIPACT, l’inspection et l’enquête…).

Les thèmes abordés dans le programme de formation :

  • Les prérogatives du CSE en matière SSCT
  • Introduction à l’analyse de l’activité de travail
  • Analyse des risques professionnels et du système de prévention
  • Les outils et les moyens à mobiliser dans le domaine de la prévention des risques
  • La construction d’un programme annuel de travail en matière SSCT